Quiz Questions

Monthly Test Employability skills-February 2026 (ITISKILL0472RJ)

Question 1 1 Marks
What should you do before making a choice at work? | ಕೆಲಸದಲ್ಲಿ ಆಯ್ಕೆ ಮಾಡುವ ಮೊದಲು ನೀವು ಏನು ಮಾಡಬೇಕು?
A
Don’t think too much | ಹೆಚ್ಚು ಯೋಚಿಸಬೇಡಿ
B
Look at the details, listen to othersʹ ideas and choose | ವಿವರಗಳನ್ನು ನೋಡಿ, ಇತರರ ಆಲೋಚನೆಗಳನ್ನು ಆಲಿಸಿ ಮತ್ತು ಆಯ್ಕೆಮಾಡಿ
C
Take immediate decision | ತಕ್ಷಣ ನಿರ್ಧಾರ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಿ
D
Don’t discuss with others | ಇತರರೊಂದಿಗೆ ಚರ್ಚಿಸಬೇಡಿ
Question 2 1 Marks
What should you avoid in your appearance at work? | ಕೆಲಸದಲ್ಲಿರುವಾಗ ನೀವು ನಿಮ್ಮಲ್ಲಿ ಏನನ್ನು ತಪ್ಪಿಸಬೇಕು?
A
Wearing clean clothes | ಶುಭ್ರವಾದ ಬಟ್ಟೆಗಳನ್ನು ಧರಿಸುವುದು
B
Wrinkled clothes | ಸುಕ್ಕುಗಟ್ಟಿದ ಬಟ್ಟೆ
C
Neat appearance | ಅಚ್ಚುಕಟ್ಟಾಗಿ ಕಾಣುವಿಕೆ
D
Proper uniform | ಸರಿಯಾದ ಸಮವಸ್ತ್ರ
Question 3 1 Marks
___________ is a code of behaviour that is based on respect, values and professionalism. | ___________ ಗೌರವ, ಮೌಲ್ಯಗಳು ಮತ್ತು ವೃತ್ತಿಪರತೆಯನ್ನು ಆಧರಿಸಿದ ನಡವಳಿಕೆಯ ಸಂಕೇತವಾಗಿದೆ.
A
Workplace etiquette | ಕೆಲಸದ ಸ್ಥಳದ ಶಿಷ್ಟಾಚಾರ
B
Business | ವ್ಯಾಪಾರ
C
Education | ಶಿಕ್ಷಣ
D
Experience | ಅನುಭವ
Question 4 1 Marks
Learning a new skill to do fundamentally the same nature of task is called _______ | ಮೂಲಭೂತವಾಗಿ ಅದೇ ರೀತಿಯ ಕಾರ್ಯವನ್ನು ಮಾಡಲು ಹೊಸ ಕೌಶಲ್ಯವನ್ನು ಕಲಿಯುವುದನ್ನು _______ ಎಂದು ಕರೆಯಲಾಗುತ್ತದೆ
A
Reskilling | ಪುನರ್ ಕೌಶಲ್ಯ
B
Upskilling | ಉನ್ನತ ಕೌಶಲ್ಯ
C
Semi-skilled | ಅರೆ ಕೌಶಲ್ಯ ಪಡೆದ
D
Technician | ತಂತ್ರಜ್ಞ
Question 5 1 Marks
For career growth and _________ we need to build ______ | ವೃತ್ತಿ ಬೆಳವಣಿಗೆ ಮತ್ತು _________ ಗಾಗಿ ನಾವು ______ ಅನ್ನು ನಿರ್ಮಿಸಬೇಕಾಗಿದೆ
A
skills, sustainability | ಕೌಶಲ್ಯಗಳು, ಸಮರ್ಥನೀಯತೆ
B
skills, bridges | ಕೌಶಲ್ಯಗಳು, ಸೇತುವೆಗಳು
C
sustainability, dams | ಸಮರ್ಥನೀಯತೆ, ಅಣೆಕಟ್ಟುಗಳು
D
sustainability, new skills | ಸಮರ್ಥನೀಯತೆ, ಹೊಸ ಕೌಶಲ್ಯಗಳು
Question 6 1 Marks
Which is a good way to handle when some of your team member made a mistake? | ನಿಮ್ಮ ತಂಡದ ಕೆಲವು ಸದಸ್ಯರು ತಪ್ಪು ಮಾಡಿದಾಗ ನಿಭಾಯಿಸಲು ಉತ್ತಮ ಮಾರ್ಗ ಯಾವುದು?
A
Blame the person who did the mistake | ತಪ್ಪು ಮಾಡಿದ ವ್ಯಕ್ತಿಯನ್ನು ದೂಷಿಸಿ
B
Wait for someone else to solve it | ಬೇರೊಬ್ಬರು ಅದನ್ನು ಪರಿಹರಿಸುವವರೆಗೆ ಕಾಯಿರಿ
C
Discuss and find a way to solve it | ಚರ್ಚಿಸಿ ಮತ್ತು ಅದನ್ನು ಪರಿಹರಿಸುವ ಮಾರ್ಗವನ್ನು ಕಂಡುಕೊಳ್ಳಿ
D
Get angry and scold the team | ಕೋಪಗೊಂಡು ತಂಡವನ್ನು ಬೈಯಿರಿ
Question 7 1 Marks
If you are making a new app for the people, why it is important to test it? | ನೀವು ಜನರಿಗಾಗಿ ಹೊಸ ಅಪ್ಲಿಕೇಶನ್ ಅನ್ನು ತಯಾರಿಸುತ್ತಿದ್ದರೆ, ಅದನ್ನು ಪರೀಕ್ಷಿಸುವುದು ಮುಖ್ಯ ಏಕೆ?
A
To show people how good you are at making apps | ಅಪ್ಲಿಕೇಶನ್‌ಗಳನ್ನು ಮಾಡುವಲ್ಲಿ ನೀವು ಎಷ್ಟು ಉತ್ತಮರು ಎಂಬುದನ್ನು ಜನರಿಗೆ ತೋರಿಸಲು
B
To check if people like the colors and pictures | ಜನರು ಬಣ್ಣಗಳು ಮತ್ತು ಚಿತ್ರಗಳನ್ನು ಇಷ್ಟಪಡುತ್ತಾರೆಯೇ ಎಂದು ಪರಿಶೀಲಿಸಲು
C
Because itʹs fun to watch others try your app | ಏಕೆಂದರೆ ನಿಮ್ಮ ಅಪ್ಲಿಕೇಶನ್ ಅನ್ನು ಇತರರು ಬಳಸುವುದನ್ನು ನೋಡುವುದು ಖುಷಿಯಾಗುತ್ತದೆ
D
To see how people use it and make it better | ಜನರು ಅದನ್ನು ಹೇಗೆ ಬಳಸುತ್ತಾರೆ ಮತ್ತು ಅದನ್ನು ಇನ್ನೂ ಹೇಗೆ ಉತ್ತಮಗೊಳಿಸುವುದು ಎಂಬುದನ್ನು ನೋಡಲು
Question 8 1 Marks
What is a benefit of self-improvement? | ಸ್ವಯಂ ಸುಧಾರಣೆಯ ಪ್ರಯೋಜನವೇನು?
A
Better relationships | ಉತ್ತಮ ಸಂಬಂಧಗಳು
B
Increased workload | ಹೆಚ್ಚಿನ ಕೆಲಸದ ಹೊರೆ
C
Lower confidence | ಕಡಿಮೆ ಆತ್ಮವಿಶ್ವಾಸ
D
Stagnation | ನಿಶ್ಚಲತೆ
Question 9 1 Marks
What will keep evolving there by making jobs undergo changes? | ಉದ್ಯೋಗಗಳು ಬದಲಾವಣೆಗೆ ಒಳಗಾಗುವ ಮೂಲಕ ಅಲ್ಲಿ ಏನು ವಿಕಸನಗೊಳ್ಳುತ್ತಿರುತ್ತದೆ?
A
Time | ಸಮಯ
B
Workforce | ಕಾರ್ಯಪಡೆ
C
Technology | ತಂತ್ರಜ್ಞಾನ
D
Investment | ಬಂಡವಾಳ
Question 10 1 Marks
Which of the following is a people skills required in a workplace? | ಕೆಳಗಿನವುಗಳಲ್ಲಿ ಯಾವುದು ಕೆಲಸದ ಸ್ಥಳದಲ್ಲಿ ಅಗತ್ಯವಿರುವ ಜನರ ಕೌಶಲ್ಯಗಳು?
A
Driving skills | ಚಾಲನಾ ಕೌಶಲ್ಯಗಳು
B
Being kind & Listening | ದಯೆ ಮತ್ತು ಆಲಿಸುವಿಕೆ
C
Technical Skills | ತಾಂತ್ರಿಕ ಕೌಶಲ್ಯ
D
Work alone | ಏಕಾಂಗಿಯಾಗಿ ಕೆಲಸ ಮಾಡಿ